nico スタイリスト の求人情報

グループを立ち上げたのは2016年11月10日。
一人で始めたサロンは大切な仲間と共にここまで成長してきました！
一つでも多く、美容で社会に貢献できる活動を仲間と共に実現していくことが、オーナーさんの夢です。
美容という技術は、一人一人を楽しませることや笑顔にすること、日々の生活で欠かせない存在だと思います。
美容師という仕事は、本当に誇りを持って出来る最高の仕事です！！




〜以下の問題を真剣に考え、改善していくことがこれから美容師を続けていくための条件ではないでしょうか〜
労働環境や福利厚生、産休・育休など、
当たり前のことが整ってなく、将来に不安になることはありませんか？
・当たり前のような長時間労働、平均月収の低さ、福利厚生の不整備など
・女性スタッフの産休・育休、結婚出産後の労働環境が整っていないなど
サロンでは安心して働ける環境を整えていきます。
・『充実した福利厚生、社会保障、有給休暇、産休・育休などの完備』
・『頑張って売り上げた分をスタッフへ還元できる給料体系』
・『外部講習などのバックアップ制度』
・『大切なゲストをマンツーマンで施術ができるシステム』
・『インスタグラマーによるモデル撮影会』
・『社会貢献活動、へアドネーション、チャリティーカット、バリアフリーサロン』
・『個室サロン展開』
・『フランチャイズ展開』


美容師として、10年後、20年後もずっと続けられる環境作りを実現していきます。
生涯に渡り、美容に携わる仕事を一緒にしていきませんか？
私たちのサロンに共感して頂ける方を大歓迎です！


〜スタッフのインタビュー〜
１）何故この会社を選んだ？
→技術や接客サポートの充実、プライベートも大切だと思う自分にぴったりな福利厚生が魅力的で、社会保険も完備で安心だった


2）他店との違いや、当サロンで働く強み
→上下関係の風通しが良く、自分の思いを発信出来るところです。スタッフの相談を親身になってくれる人ばかりなので、働きやすいし働いてて楽しいです！


3）求職者の方へのコメント
→女性目線でお伝えすると、社会保険と産休と育休は絶対条件だと思います！
いくら手に職を・・・でも、人生は働く時間だけではありません。
プライベートの安心があってこその仕事だと思います。


4）今サロンで働いて楽しい事や嬉しい事は？
→様々なお客様と楽しく会話したり、レッスンで合格した技術を実際にお客様に施術出来ることが、本当に自分の成長を実感し楽しいです！アシスタントにとって最大の喜びです！


〜アシスタントについて〜
カリキュラムによるレッスン体制が整っており、まず初めに、年間計画を立てそれに沿ってレッスンの進み方を話し合います。
一人一人に合ったスタイリストデビューに備えて配属先の先輩や店長が責任を持ってデビューまでサポートします。
基本的にレッスンは居残りせず営業時間中にレッスンができる環境を整えています！
（例）出勤後、午前中はレッスン、午後からは営業など
なので、営業後の時間を大切に使って頂けます。
月一回ミーティングやテストなどで残ることもありますが、基本は時間通りに退店できるようになっています。
頑張り次第で、最短1年半でスタイリストデビューも可能です！


〜スタイリストについて〜
・スタイリスト：基本給25,26万円＋歩合※休日数に応じて変動有
・ジュニアスタイリスト：基本給23,24万円＋歩合（売上90万＝28万円） ※休日数に応じて変動有
※スタイリスト歴3年で年収400〜650万円以上も可能！
社会保険完備で給料も頑張れば多くなるのは一人一人をしっかりと評価し、一緒に美容師を楽しんでいける、そんなコンセプトだから出来る新しい働き方です！
お客様の施術もマンツーマンでおこなってもOK！


〜当店ではママさんスタイリストの復帰を応援しています〜
「ママになったけど美容師を続けたい！」「子育ても少しずつ手が離れてきて、もう一度美容師をしたい！」「ブランクが空いたけど職場復帰したい！」という方を歓迎しており、時短社員制度もあります！


〜技術に不安のある方には教育システムも用意〜
営業時間内にレッスンも可能！
お子さんの病気の時はスタッフ同士助け合っていますので、ぜひ美容師としてもママとしても楽しみませんか？
働き方のご相談だけでもOKですので、興味を持たれましたらお気軽にお問い合わせ下さい。


≪サロン環境≫
・セット面…6席
・シャンプー台…バック
≪スタッフ構成≫
・スタイリスト…5名


【京都 美容師（美容室） 求人】