30分まつ毛パーマ専門店Swallow 奈良西大寺店

正社員パート・アルバイト業務委託

≪19時までに退勤可能≫≪実働8時間≫≪社会保険完備≫一人営業になるため人間関係の悩みなし！正社員・パート・業務委託からあなたに合った働き方が見つかります！

■おすすめポイント
・社会保険完備
・完全週休2日（正社員）
・自由出勤制（業務委託）
・実働8時間
・19時までに退勤可能
・研修中もお給料発生
・独立支援制度あり
・髪色ネイル自由
・他業種とのWワークOK

■どんなサロン
ビューラータイプのまつげパーマの技術をいち早く取り入れたサロン。
30分で仕上げられるので、複数人のお客様の施術を1度に可能。
簡単に覚えれる技術で、なおかつ技術にバラつきがでにくいのも魅力。
各店舗1人営業になるため、人間関係のトラブルなどは一切なくストレスフリーな環境です！

働き方は正社員・パート・業務委託から選択OK！
ライフスタイルに合わせて月毎に雇用形態を相談できます。
原則フルタイムのシフトになりますが、予約状況に応じて早上がり・遅出・中抜けは自由！
柔軟にシフト調整ができるため、ママさんスタッフも多数活躍中しています！
また他業種とのWワークもOKなので、お気軽にご相談ください。

■レッスンについて
レッスンは営業時間中に実施。
基本的にはご自身でモデルを呼んできていただき、約10人ほど呼んで練習して頂きます。
またモデル集めは既存スタッフも協力してくれるのでご安心ください！
先輩スタッフからマンツーマン指導を受けられるため、未経験の方でも約1週間程度で習得できますよ！

≪取り扱いメニュー≫
次世代まつげパーマ、韓国マスカラパーマ、毛穴洗浄、目元パック
≪サロン環境≫
・リクライニングチェア：3席
≪スタッフ構成≫
・アイリスト3人

【奈良アイリスト（まつげパーマ）求人】

募集内容

募集職種	アイリスト
給与	月給25万5000～50万円
給与の備考	※未経験については試用期間2ヶ月は時給1100円・昇給あり（技術、売上に応じて）・賞与あり（売上に応じて）・役職手当あり ≪パート・アルバイト≫ 時給1300～2500円 ※入社3ヶ月目から雇用形態の変更可能 ≪業務委託≫ 技術売上20％還元（支給実績）21歳のスタッフ：週5日・フルタイム勤務で総支給40～50万円・店販手当あり（10％）
仕事内容	アイラッシュ・アイブロウの施術をメインにしたサロンワーク全般
応募資格	●未経験OK ●要美容師免許
雇用形態	正社員,パート・アルバイト,業務委託
勤務時間	【営業時間】10:00～19:00（最終受付18:30）【就業時間】30分前出勤 ≪正社員≫≪パート・アルバイト≫≪業務委託≫ ・実働8時間・平均20時までに退勤可能 ※パート・委託のみ予約状況に応じて早上がり/遅出/中抜けOK
待遇	≪正社員≫≪パート・アルバイト≫ ・社会保険完備（パートは週4日以上の勤務ができる方）・交通費支給あり（月2万円まで※公共機関のみ）・駐車場代支給あり（ガソリン代は自己負担）・独立支援制度あり・他業種とのWワークOK
休日	≪正社員≫ ・完全週休2日（不定休のためシフト制） ※土日勤務ができる方優遇・夏季休暇あり（3日）・年末年始休暇あり（カレンダーに応じて5日程度）・有給休暇あり（入社半年後10日支給） ≪パート・アルバイト≫ ・週3日から勤務可能 ※土日勤務ができる方優遇 ≪業務委託≫ ・自由出勤制 ※土日勤務ができる方優遇

面接地情報

企業名	30分まつ毛パーマ専門店Swallow 奈良西大寺店
住所	奈良県奈良市西大寺本町2-20 プラムキャッスル503号
電話番号	045-565-9633
アクセス方法	各線「大和西大寺」徒歩3分車、バイク通勤OK（ガソリン代は自己負担）
地図

企業情報

法人名	30分まつ毛パーマ専門店Swallow 奈良西大寺店
住所	奈良県奈良市西大寺本町2-20 プラムキャッスル503号
受動喫煙対策	あり

※こちらは求職者様専用ダイヤルです。
営業・勧誘のお電話はご遠慮ください。

応募・選考までの流れ

【ご応募】

求人アットの本ページに掲載されているお電話番号、または応募フォームよりご応募ください。
ご応募後、採用担当者より折り返しご連絡いたします。

【面接】

スケジュール調整後、採用担当者による面接を行います。面接日程については担当者よりご連絡いたしますので、ご希望の日時がある場合はお気軽にご相談ください。
面接地：奈良県奈良市西大寺本町2-20 プラムキャッスル503号

【内定】

面接終了後、採用担当者より選考結果をご連絡いたします。
入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。「まずは雰囲気を知りたい」もOK！お気軽にお問合せください。
※ご応募から内定までの期間は、企業により異なります。