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訪問介護まごのて北山

正社員

★☆正社員/介護職員募集中☆★育休取得実績あり！昇給&賞与あり！残業月5時間！

働きやすさを重視した制度

＊面接前に見学も可能です！「まずは見学してから決めたい」という方も気軽にご応募ください◎

＊ブランクがあっても大丈夫！これまでの経験を生かして活躍してみませんか？

＊事業所内に休憩室あり！仮眠をとったり昼食を取れたり、リラックスできる環境です。

＊インフルエンザ予防接種補助あり◎職員の健康維持にもしっかり配慮しています。

＊再雇用制度を導入。培ったスキル・経験を定年後も発揮できます。

＊交通費支給あり！通勤にかかるお金をサポートします♪

事業所の特色

＊細かな質問にも丁寧に答えます。「入社後、誰にも相談できなくて不安」なんてことはありませんよ♪

＊職場の男女比：ほぼ男性職員の職場です。

＊若手～中高年まで幅広い世代の職員が勤務◎お互いの経験や知識を伝え合い、協力して業務を行っています。

＊豊富な知識・キャリアを持った先輩社員多数！仕事中に困った時には丁寧にフォローしますので安心して働けますよ◎

募集内容

募集職種	介護職・ヘルパー
給与	月給 263,000円〜282,000円
給与の備考	【内訳】・基本給：185,000円～195,000円・職能手当：6,000円～15,000円・業務手当：25,000円・移動手当：26,000円・通信手当：1,000円・固定残業代：20,000円（時間外労働の有無に関わらず固定残業代として支給し、7時間を超える時間外労働は追加で支給） ※試用期間中は時給1,060円～1,850円（業務内容により変動）【別途支給】・夜勤手当：5,000円/回・精勤手当：10,000円・家族手当：配偶者 5,000円、子ども1人につき3,000円（3人まで）・会議手当：10,000円【昇給】あり：1,000円～30,000円/月（2024年度実績）【賞与】あり：2回/年24年度実績）計3.00ヶ月分（20
仕事内容	◇訪問介護職員としての業務全般◇ ├障害をお持ちの方や高齢者の方が、自宅で生活を送ることが困難になられた時にお手伝いするお仕事です。 └訪問手段：バイク、自転車（原則持ち込み）【主な業務】・家事支援（清掃、買い物等）・身体介護・外出支援（散歩や通院介助等） ※仕事内容の変更の範囲：なし ※きょうと福祉人材育成認証事業所 ※「京都モデルワーク・ライフ・バランス推進企業」 ※使用している請求ソフト：ケアウィング
応募資格	【すべて必須】・18歳以上64歳以下（深夜業務があるため、定年年齢65歳のため）・スマホ操作が可能な方（サービス内容の記録等にスマホを使用するため）【あれば尚可】・介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）以上・原動機付自転車免許・普通自動車運転免許（AT限定可） ※未経験OK ※ブランクありOK ※学歴不問 ※UIJターンOK
雇用形態	正社員
勤務時間	（1）9時00分～18時00分（2）22時00分～翌7時00分 ※シフト制 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※月平均残業時間：5時間 ※36協定における特別条項あり（通常の業務量を大幅に超えるサービスの集中1ヶ月80時間、6回まで、1年で720時間まで） ※休憩時間：60分 ※所定労働時間時間：原則週40時間だが、週32時間勤務（短時間正社員）も相談可 ※子育てや介護等により勤務時間に制限のある方も相談に応じます
待遇	・交通費実費支給（上限：月額20,000円）・バイク/自転車通勤可・退職金制度あり（勤続期間3年以上）・定年制度あり（一律65歳）・再雇用制度あり（上限75歳）・屋内の受動喫煙対策あり ※訪問先は禁煙、事務所は屋内禁煙（喫煙所のみ喫煙可）・ツーリングやボウリング大会等のレクリエーション・研修制度あり └喀痰吸引研修、同行援護研修等業務に必要な資格取得や感染対策や虐待防止・権利擁護等の業務に関係のある研修・資格取得支援制度あり ├入社後、色々な資格を取得して頂けます。 ├応募時に無資格の方は、初任者研修を受講していただきます。その他3号研修（医療ケア）、行動援護従業者研修等への支援があります。 └介護初任者研修（講習費の全額）、介護福祉士（受講料１回）・キャリアアップ制度あり・施設見学OK ・休憩室あり・インフルエンザ予防接種あり
休日	・週休2日制（希望休は月5日まで）・年間休日108日・年次有給休暇10日（6ヶ月経過後付与）・バースデー休暇（誕生日月に1日）・育児休業（取得実績あり）・介護休業（取得実績あり）

企業情報

企業名	訪問介護まごのて北山
住所	京都府京都市北区紫竹東高縄町51-4
電話番号	045-565-9633
受動喫煙対策	あり受動喫煙対策に関する特記事項訪問先は禁煙事務所は屋内禁煙(喫煙所のみ喫煙可)

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