ニチイキッズ大津京町保育園
正社員
小さな命の成長を支える喜び。あなたの温かい手が未来を育みます。
■駅チカで通勤ラクラク♪毎日が快適にスタート
■年間休日122日!プライベートも充実◎
■手厚い教育制度で未経験・ブランクも安心
■持ち帰り業務なし!残業少なめで安心勤務
ーー【温かい笑顔あふれる小規模保育園で、子どもたちの成長を育む】
当園は、0歳から2歳までのお子さんを対象とした定員19名の小規模保育園です。一人ひとりの成長にじっくりと寄り添い、きめ細やかな保育を実践しています。アットホームな雰囲気の中で、子どもたちが安心して過ごせるよう、日々の活動を大切にしています。子どもたちの「できた!」という瞬間に立ち会える喜びは、何物にも代えがたいものです。保護者の方々との連携も密に行い、地域に根ざした温かい保育を目指しています。持ち帰り業務もなく、保育に集中できる環境が整っていますよ。
ーー【安心のサポート体制と充実の福利厚生で、あなたらしく輝く】
当園では、未経験の方やブランクがある方も安心してスタートできるよう、OJT制度や充実した研修システムをご用意しています。先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、心配はいりません。年間休日122日、完全週休2日制で、プライベートも大切にしながら働けます。残業も月平均3時間と少なく、ワークライフバランスを重視したい方にもぴったりです。子の看護休暇や学校行事休暇もあり、ご家庭との両立も応援します。駅からも近く、通勤も快適。充実の福利厚生で、長く安心して働ける環境です。
■年間休日122日!プライベートも充実◎
■手厚い教育制度で未経験・ブランクも安心
■持ち帰り業務なし!残業少なめで安心勤務
ーー【温かい笑顔あふれる小規模保育園で、子どもたちの成長を育む】
当園は、0歳から2歳までのお子さんを対象とした定員19名の小規模保育園です。一人ひとりの成長にじっくりと寄り添い、きめ細やかな保育を実践しています。アットホームな雰囲気の中で、子どもたちが安心して過ごせるよう、日々の活動を大切にしています。子どもたちの「できた!」という瞬間に立ち会える喜びは、何物にも代えがたいものです。保護者の方々との連携も密に行い、地域に根ざした温かい保育を目指しています。持ち帰り業務もなく、保育に集中できる環境が整っていますよ。
ーー【安心のサポート体制と充実の福利厚生で、あなたらしく輝く】
当園では、未経験の方やブランクがある方も安心してスタートできるよう、OJT制度や充実した研修システムをご用意しています。先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、心配はいりません。年間休日122日、完全週休2日制で、プライベートも大切にしながら働けます。残業も月平均3時間と少なく、ワークライフバランスを重視したい方にもぴったりです。子の看護休暇や学校行事休暇もあり、ご家庭との両立も応援します。駅からも近く、通勤も快適。充実の福利厚生で、長く安心して働ける環境です。
募集内容
募集職種 | 保育士 |
---|---|
給与 | 月給191,100円 ~ 226,100円 |
仕事内容 | 対象年齢:0~2歳児 定員:19名 子どもの年齢や成長に応じた保育業務全般を行っていただきます。 ・着替え、食事の補助 ・保育環境の整備(活動の準備、清掃等) ・保護者対応(連絡帳の作成等) ・帳票作成(日誌、行事計画等) ・製作物等の作成 ※持ち帰り業務なし ■園児年齢層:0~2歳児 |
応募資格 | 保育士資格をお持ちの方 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | 7:30~19:00の間で実働7.5時間シフト制(休憩60分) |
待遇 | ◆社会保険完備 ◆交通費支給 ◆研修制度 ◆資格取得支援 ◆制服貸与 ◆定年制あり 一律65歳 ◆再雇用制度 上限75歳まで ◆勤務延長あり ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆マイカー通勤可(近隣の駐車場を会社負担にて契約、交通費の支給なし) 【受動喫煙防止法】 屋内受動喫煙対策:あり(禁煙) 屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:敷地内禁煙 |
休日 | ■4週7休制 ※4週に1回土曜出勤あり(行事・会議等のため)。その他土曜出勤の場合、平日代休あり。 ■日曜 ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇(2日間) ■年末年始休暇(12/29~1/3) ■有給休暇(取得率70%/半日単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) |
企業情報
企業名 | ニチイキッズ大津京町保育園 |
---|---|
住所 | 滋賀県大津市京町3丁目2-10 京町アークビル1階 |
電話番号 | 045-565-9633 |
アクセス方法 | JR東海道本線 大津駅(徒歩3分) |
電話で応募 045-565-9633
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面接終了後、採用担当者より追ってご連絡させていただきます。
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