小規模保育園KOBILS
正社員
年間休日120日とお休み多め!家庭との両立がしやすい職場ですよ。
神戸市垂水区にある「小規模保育園KOBILS」は、0歳から2歳児を対象とした定員12名の園です。一人ひとりに合わせた教育を取り入れ、健やかで自信をもった探究意欲のある子を育んでいます。当園では、正社員の保育士として子どもたちの健やかな成長を支えていただける方を募集中です。年間休日120日とお休みが多めなので、心身ともにリフレッシュしながらお仕事できますよ。
募集内容
募集職種 | 保育士 |
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給与 | 月給 200,000円 ~ 270,000円 |
仕事内容 | ■具体的な仕事内容 ・乳幼児の保育補助 乳幼児が安心して生活できる環境を整え、一人ひとりの成長に寄り添いながら、主体性が育つ保育を心掛けています。 明るい雰囲気の中でお仕事していただけます。また、経験の浅い方も丁寧に指導いたしますので安心して就業していただけます。 <クラス定員> 0歳児クラス 3名/職員2名 1歳児クラス 9名/職員2名 2歳児クラス 12名/職員2名 3歳児クラス 12名/職員1名 4歳児クラス 12名/職員1名 5歳児クラス 12名/職員1名 ■保育理念 「自分らしく」自分自身を大切にし、自分以外に共感する 自分を大切にするということは、自分を信じることができるということです。自分を肯定的に捉える自己肯定感は生きていくうえでの原動力、人生においての根っこの部分であると考えます。自分自身の思いや考えを主張することは自然なことで、その環境の中で、自分以外の相手の思いや考えに気づき、共感することができます。人を思いやる気持ちが育つことが大事であると私たちは考えます。 ■保育のこだわり 私たちは、「個性」と「遊び」を大切にし、子どもに寄り添った保育を目指しています。 純粋に子どもと関わる仕事が楽しいと思える職場。子どもも、保育者も主体的に育つ環境です。 ・乳児の緩やかな「育児担当制」 集団の中で一人ひとりの違いを認め、特定の大人が継続的に(食事・排泄・着脱など)生活面のお世話をすることで、子どもとの間に愛着関係を築きます。愛着が形成されると、それを土台にして子どもは、人に対する基本的信頼を獲得していきます。「緩やかな」という意味は、「担当」は生活面のお世話が中心で、遊びは担当にこだわらず、子どもの興味・関心に沿って保育します。 ・個々の興味関心に寄り添った幼児の「異年齢児保育」 子どもが自分からやってみたいと思える興味のある遊びに取り組み、友だちや大人との関わりの中で、直接的に対話し、遊びを深めながら「主体的・対話的な深い学び」につながるように保育環境を整えています。 ・遊びを主体とし、のびのびとした「子どもが育つ集団づくり」 子どもたちの能力を引き出すためには仲間づくりが大事です。自分自身の存在を肯定的に捉えることでき、それによって自信に繋がっていきます。そこから、自分とそれ以外の人との違いを、少しずつ理解し、認め合う関係ができてきます。個が十分に認められることで、初めて集団の中で自分らしく生きられる社会性を獲得していきます。 |
応募資格 | 必要な資格:保育士 必要な経験:学歴不問 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | 7:30〜18:30の間で実働8時間のシフト制 休憩時間:60分 時間外勤務:あり |
待遇 | ◆交通費規定支給 (月額上限2万円) ◆各種社会保険完備 ◆試用期間6カ月有り ◆退職金制度 ※敷地内禁煙 |
休日 | 日、祝、他 シフト制(勤務曜日は応相談) 有給休暇 年末年始(12/29~1/3) 年間休日数120日 |
企業情報
企業名 | 小規模保育園KOBILS |
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住所 | 兵庫県神戸市垂水区桃山台4-4-13 |
電話番号 | 045-565-9633 |
アクセス方法 | JR神戸線「塩屋駅」より車11分 |
地図 | |
受動喫煙対策 | あり |
電話で応募 045-565-9633
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